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沈阳转型期人力资源管理变革之道演讲
公司新闻
沈阳转型期人力资源管理变革之道演讲
来源:合智咨询
作者:合智咨询
点击:
时间:2011/7/26 15:24:05
7月22日中午,深圳合智企业管理咨询有限公司总经理何新云先生受邀杰仕门培训机构的邀请,在沈阳进行了转型期的人力资源管理变革发展之道的演讲。
中国改革开放三十多年的时间,经济得到长足发展,企业内部的管理也发生了巨大的变化。人力资源管理的理论与技术也在这样的发展历史中,获得了根本性的变化。过往的粗放型的管理模式,已经不能适用目前中国的企业发展环境,必须要进行变革。何先生在此背景下谈了自己关于人力资源管理变革发展的趋势。
何先生从中国的企业创新开始了其演讲。首先谈到企业的人力资源管理平台建设的话题,讲到变革首先要进行观念和思想的变化,通过培训、交流、学习等方式来改变整个公司的观念,而不仅仅是公司总经理的观念变化。其次,再进行体系化的建设工作,包括职位体系、薪酬体系、绩效管理体系等工作;最后,找到懂技术能落地的专业人才实施该体系。
一个小时的演讲时间,何先生列举了自身经历过的企业,从企业的现实状况开始逐步的导入必须要进行变革的重要性。与会人员四百多人,演讲结束后,大家围绕着何先生询问有关人力资源管理的问题,限于时间关系,只能做一些简单的解答。
(图为演讲现场)
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更新时间:2011/7/26 15:24:05 【
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