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鄂尔多斯东联集团人力资源管理理念与实务内训
公司新闻
鄂尔多斯东联集团人力资源管理理念与实务内训
来源:合智咨询
作者:合智咨询
点击:
时间:2012/3/14 16:42:02
2012年3月9-10日两天,受呼和浩特杰仕门公司的邀请,深圳市合智咨询公司总经理何新云先生前往鄂尔多斯对东联集团的所有中高层管理者进行了为期两天的人力资源管理理念和实务的培训。
内蒙古东联控股集团,是以文化旅游、教育培训、地产建筑、资本运作五大产业为一体的股份制企业,是鄂尔多斯乃至内蒙古最大的文化旅游集团之一。东联控股集团的产业发展,主要涉及到旅游开发、景区建设、酒店服务、艺术表演、文博展览、书画收藏、影视制作、节庆活动、文化教育、动漫原创、投资咨询、地产开发、文化建筑等诸多领域。东联控股集团2000年创立,2009年实现产业转型,文化旅游多元化产业链条逐步形成,显现出高起点、集约式、规模化发展的大格局,拥有了多项独立自主的品牌。
此次培训,选在了成吉思汗陵景区所在地,所讲内容涉及到企业战略、组织结构、职位体系、人才选拔、培养与培训、员工考核、绩效管理体系、员工激励等。由于集团管理的基础还比较薄弱,何先生针对这一个特点,讲解过程中,充分考虑到他们的可接受性,因而采取了循序渐进由浅入深的方式,从而获得学员的高度认可。在每一天培训结束后,何先生还专门利用晚上的时间,帮助东联的管理人员解决他们的组织结构设计、员工招聘、集团管控等方面的问题,因而深受学员的尊敬。培训结束后,集团总经理特别赠送给了何先生礼品,同时邀约其在夏天再次来东联,为东联人辅导管理的问题。
(图为培训现场)
本文链接:
http://www.chinahzh.net/hz/news/2012-3-14/284.html
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更新时间:2012/3/14 16:42:02 【
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